Lowongan Kerja PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero)

Posted on
PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero)
PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero)

Lowongan Kerja PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero)  – PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) atau PPI di kenal diluar negeri sebagai ” Indonesia Trading Company ” atau ” ITC “, yang disebut perusahaan BUMN sebagai trading house serta beroperasi di sektor ekspor, impor serta distribusi.

PPI adalah hasil penggabungan tiga perusahaan BUMN ” Niaga ” yakni PT Tjipta Niaga (Persero), PT Dharma Niaga (Persero) serta PT Pantja Niaga (Persero) pada 31 Maret 2003 berdasar pada Ketentuan Pemerintah Republik Indonesia No. 22 th. 2003. ketiga ex- ” Niaga ” itu awalannya datang dari grup perusahaan yang dimaksud ” The Big Five ” (” lima besar “) dari saat Hindia Belanda serta lalu jadi BUMN pada th. 1950-an.

Dalam meraih dan mencapai serta mewujudkan maksud yang sudah diputuskan dalam misi serta visi perusahaan setelah itu dalam bulan Mei 2017 ini PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) kembali buka lowongan kerja terbaru PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) untuk beberapa pencari kerja yang baru lulus maupun yang sudah mempunyai pengalaman kerja untuk isi modal dalam hal pekerjaan dalam info lowongan yang tercantum berikut ini, untuk pencari kerja yang tertarik berharap memerhatikan dengan cermat requirement atau kriteria yang akan diperlukan pada setiap pekerjaan-pekerjaan atau dalam kerjaan-kerjaan yang diperlukan untuk membuat lancar dalam sistem rekrutmen tenaga kerja. Dengan Informasi lowongan kerja berikut ini yaitu dalam info lowongan pekerjaan-pekerjaan yang pada kesempatan kali ini akan bekerja untuk kesempatan ini di buka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi seperti berikut.

Lowongan Kerja PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) Terbaru 2017

 

Lowongan PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) Posisi :

Commercial Manager (CM)

  • S1/S2 Any Fields (preferably Accountancy, Management, Administrasi Bisnis/Niaga)
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Memiliki Knowladge perdagangan.
  • Setidaknya 5 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Bersedia bekerja underpreasure
  • Memiliki Baik analitis dan Problem Solving.
  • Mampu Bekerja di Sasaran
  • Bersedia ditempatkan throughtout Indonesia

Staf IT (ITS)

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Teknik (Komputer / Telekomunikasi) atau setara.
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Diperlukan bahasa (s): Bahasa Inggris
  • Setidaknya 3 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Berpengalaman dalam menangani router perangkat, dan firewall
  • Bersedia bekerja underpreasure
  • Diperlukan Keterampilan (s): Application Server, Active Directory, Email Server, Data Server, Antivirus, Jaringan Sistem, VPN, WAN, Network Security
  • Lebih disukai Staf Senior mengkhususkan diri dalam IT / Komputer – Jaringan / Sistem / Database Admin atau setara.
  • Bersedia ditempatkan throughtout Indonesia

Manajemen Risiko Perusahaan (CRM)

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Akuntansi atau Keuangan atau terkait dari universitas reutable
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Setidaknya 3 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang manajemen risiko.
  • Memiliki Knowladge perdagangan.
  • Baik dalam bahasa Inggris baik lisan dan tertulis
  • Memiliki Manajemen Risiko Latar Belakang
  • A Person integritas yang berkomitmen untuk tertinggi etis dan professionalstandards
  • Diperlukan Keterampilan (s): Microsoft Office, ERP System, Keuangan, baik tertulis dan presentasi – keterampilan komunikasi
  • Lebih disukai Staff (non-manajemen & non-pengawas) mengkhususkan diri dalam Keuangan – Umum / Akuntansi Biaya atau setara.

Bangunan Manager (BM)

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Teknik (Sipil), Teknik (Teknik), Arsitektur atau setara, IPK minimal 3.0 Dari Reputable University.
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Setidaknya 5 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Diperlukan Keterampilan (s): Bangunan dan Manajemen Fasilitas, Terutama Office Building, Microsoft Office, Unified Communications, Negosiasi, Presentasi.
  • Memiliki Baik analitis dan Problem Solving.
  • Target Oriented dan Siap bekerja di bawah tekanan.
  • Kepemimpinan yang kuat, keterampilan organisasi dan perencanaan.
  • Sangat baik pengawasan dan team building keterampilan.
  • Sertifikasi dalam pengelolaan fasilitas adalah keuntungan.
  • Sebaiknya Manajer / Asisten Manajer mengkhususkan diri dalam Perawatan / Perbaikan (Fasilitas & Mesin) atau setara.
  • Mampu Bekerja Underpresure.
  • Bersedia Dipasangkan troughout Indonesia.

Security Manager (SM)

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Teknik (Teknik), Jasa pelindung, Manajemen, Hukum atau setara.
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Diperlukan bahasa (s): Bahasa Inggris
  • Setidaknya 5 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Komunikasi K3, Microsoft Office, Manajemen, Bersatu: Diperlukan Keterampilan (s)
  • Memiliki K3 Sertifikat akan menjadi keuntungan.
  • Mampu Dalam Penanganan Semua Fire & Safety Equipment Gedung.
  • Sebaiknya Manajer / Asisten Manajer mengkhususkan diri dalam Keamanan / Angkatan Bersenjata / Jasa pelindung Atau Setara.
  • Mampu Bekerja Underpresure.
  • Bersedia ditempatkan Sepanjang Indonesia

Akuntansi dan Manajer Pajak (ATM)

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana, Keuangan / Akuntansi / Pajak atau setara.
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • keterampilan yang diperlukan (s): akuntansi, pajak dan verifikasi
  • Setidaknya 5 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Sebaiknya Manajer / Asisten Manajer mengkhususkan diri dalam Akuntansi, Perpajakan dan Verifikasi setara.
  • Full-Time posisi (s) yang tersedia.
  • Mampu Bekerja Underpresure.
  • Bersedia Dipasangkan troughout Indonesia.

Manajer Komunikasi Korporat (CCM)

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Administrasi, Mass Komunikasi, Humas atau setara.
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Setidaknya 5 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Diperlukan Keterampilan (s): Hubungan Industri, Desain Aplikasi, baik tertulis dan presentasi – keterampilan komunikasi
  • Mampu Bekerja Underpresure.
  • Bersedia Dipasangkan troughout Indonesia.

Komunikasi Social Responsibility (CSR)

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Administrasi, Mass Komunikasi, Humas atau setara.
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Setidaknya 3 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Usia Maksimal 28 Tahun
  • Diperlukan Keterampilan (s): Hubungan Industri, Desain Aplikasi, baik tertulis dan presentasi – keterampilan komunikasi
  •  Calon harus memiliki gairah dalam CSR
  • Keterampilan Komunikasi lancar dan Nikmati Aktivitas Luar Ruangan
  • Mampu Bekerja Underpresure.
  • Bersedia Dipasangkan troughout Indonesia.

IT Manager (ITM)

  • S1 / S2 Teknik (Komputer / Telekomunikasi)
  • IPK minimal. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Setidaknya 5 Tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Sebaiknya Manajer / Asisten Manajer mengkhususkan diri dalam Teknologi Informasi atau yang setara.
  • Diperlukan bahasa (s): Bahasa Inggris
  • Diperlukan Keterampilan (s): Application Server, Active Directory, Email Server, Data Server, Antivirus, Jaringan Sistem, VPN, WAN, Network Security, ERP
  • Bersedia ditempatkan throughtout Indonesia
  • Mampu Bekerja Underpresure

Langkah-Langkah Lamaran Kerja :

Diinginkan untuk beberapa pencari kerja yang tertarik dengan lowongan kerja PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) terbaru Juni 2017 di atas serta terasa penuhi semua keperluan yang dipersyaratkan agar bisa selekasnya lengkapi berkas lamaran kerja mencakup CV, ijazah serta transkrip bersama kelengkapan seperti photo paling baru, lalu berharap silakan ikuti cara atau langkah dalam melakukan pendaftaran yang ditetapkan oleh perusahaan dengan kirim lamaran kerja pada pihak perusahaan di kirim lewat ke alamat :

Apply To  [email protected]
Format pengiriman : Kode Posisi_Nama (Contoh: CSR_JosephaMargareth)

Kata Kunci Pencarian:
loker via sms terbaru bandung,Loker guru sdit insan cermat bandung,cpns lulusan smk tahun 2017 wilayah demak,info kerja helper daerah ambarawa,info loker kota bukit indah,syarat pengambilan bpjs ketenagakerjaan di kcp pemalang,kantor lazada di pondok bambu jadwal buka,lamaran s1 di pt ych,Loker bulan JULI hotel Benteng PKU,loker di cikarang jalur farmasi